Gestión del absentismo laboral
Cuando una baja altera el funcionamiento de una empresa, la gestión del absentismo laboral exige algo más útil que buscar culpables: comprender las causas, cumplir correctamente los trámites y tomar decisiones que protejan tanto a las personas como a la actividad. En las pymes y negocios con equipos reducidos, una ausencia prolongada puede obligar a
